2021年11月17日下午四点，公司组织召开了全院员工代表座谈会，教学经理齐志涛、教科研办公室主任张红及50多名员工代表参会。

会议就公司的教学安排、教师教学能力和效果、考试改革、学风和考风、素质与能力拓展和通识选修课学分修读情况、教材、实践教学、条件保障及其他方面进行了座谈。

座谈会上，员工积极发言，建议在大四秋学期适当减少课业负担，给员工复习考研更充足的时间；减少机械性抄写作业的情况，增加综合性试题，拓展性训练等；请公司增加通识选修课的课程数量及网络课程的选课人数，给员工更多选课机会；教师教学能力较强，适当增加综合复习的环节，帮助员工梳理课程内容，加深理解；实践教学时增加去优秀企业实习或参观的机会，增强员工专业认同感。